Семейные отношения
Жена Ирина

Найм сотрудников

В будущее из настоящего или из настоящего в будущее?

Семья

Новые направления

1990

10 лет DX1 и урок на 50 млн$

Исполнительный директор 

ГК «ЭФКО»

Сергей
Иванов

Философский кружок ЭФКО

Интересные люди

Русская деревня

Бег как лекарство для мозга

2001-2005

Бег

Производство растительного мяса

Стратегия

Старшее поколение

1997-2000

О роли КВН в жизни


Рецепты

Как найти свое место

Кого считать умным

3 уровня сложности научной задачи
Битва срочного с важным

Язык моделирования

Привычка заботиться о бактериях в своем кишечнике

Цикл лекций «Секреты русской литературы»

ЭФКО - крупнейший производитель продуктов питания

Ютуб канал ЭФКО

Тотальный диктант

О важности HR, PR и GR

К труду приобщали с малых лет, а вот первые деньги заработал только в 14

Комитет по допуску к рискам

Рационалы, мопсики, дельфины

Конфликтность - основа существования успешной команды

Топ-3 самых полезных привычек (подкаст с Дмитрием Алексеевым)

Дети
В будущее через "историю"

Как в ЭФКО пришли к необходимости ведения соцсетей

МНОГОМЕРНЫЕ

Про русское авось

Редколлегия проекта

Про подмену целей

Отношение к родине

Семья – это центр нашей культуры

Проекты

Соцсети для бизнеса

Полезные привычки

Зачем нам все эти соцсети?

Критичность восприятия

Космизм, старики, иванушки и  пр.

Технологическая платформа BRICS

Заводы, фабрики и предприятия

Подкаст Ноосфера

Вера

Две России: Россия индивидуальная и Россия коллективная

Производство майонеза

Инновации

Подлюшность инноваций

В клеточное мясо мы не стали ввязываться по этической причине

Об Африке

Качества настоящего лидера

Православный бизнес

Эмпатия

Таблетки

от стресса


Даурия: Благодарен судьбе за то, что этот космический опыт случился в моей жизни

Конференции

Город и деревня

Готовая еда

Брендинг

Культура

Книги

Культурные коды

Элементы культурного кода

Другие производства

Детское питание

Про эконом НГУ начал мечтать еще со своего 7-го класса

Работа: ЭФКО

"Переосмысливая капитализм" - выступление в Руанде

Долгосрочное планирование

В ЭФКО ни у кого нет контрольного пакета акций

Нужно понимать, кто у тебя работает

Как найти (сформировать) образ будущего:

Образ будущего

Критерии отбора сотрудников



О рабочем пространстве

Взаимоотношение в семье

Что неприемлемо в ЭФКО?

Строить лидерство вокруг идей и смыслов

Анализ и визионерство

Мечта. Видение будущего у нас называется «Образ мечты»

Здоровый образ жизни

Обновлено 17.05.2024

Про эволюцию

стиля

Фирменный стиль

Про чувства и эмоции

Воспитание лидеров: реальные задачи и базовые понятия

Претензии к

подсолнечному маслу

Про человеческий мозг

Беговые "эфкочеленджи"

Сакральность

2010-2014

2019

Вехи

2005-2010

Нюренберг. Начало

Природа власти у нас - не деньги, а компетенции.

Привычка планировать

Лояльность в нашей компании - запрещенное слово

см. также (принципы построения организации)

Рекомендации

Соборность и 6 условий формирования собора.

О себе. Рефлексия.

Кандидаты в долину смерти

Про воровство в компании

Шансов сохранить такой завод в самом центре города не было никаких

Холодные и тёплые

1992

Препятствия при формировании

За будущее всегда отвечает именно важное. Оно его в итоге и формирует.

См. также...

Производство клеточного мяса
ЭФКО: «Апельсин» или 6 критериев оценки стратегии

Таманская миля

Долина смерти стартапов

Сон

Что считать ошибкой?

Корпоративная культура как драйвер конкурентоспособности

Доверие

Тема партнерства

Солидерство

О человеке

Жизнь по праву и жизнь по сердцу

Ощущение

Прогнозы о деградации общества 

Приобретение знаний

Человек будущего

7 этапов развития личности 

Бизнес на внешних рынках

Почему эмоции - главный ресурс бизнеса?

Возможности биотеха

Театр

Создание семьи

2024

1976

Методы достижения образа будущего

Важность языка


Я искренне собирался из Солпро на пенсию уходить

...исключительно «зелёные» и «устойчивые» деньги. Хотя тогда и слов таких никто не знал в нашем лесхозе

Мечтать

Творчество

2018

1998

ЭФКО: Мы поместили себя в кризис 4 года назад (Валерий Кустов)

Благодарность

Лень

Мотивация сотрудников

Три стратегии успеха российского экспорта

Нагорная проповедь в Коста-Рике

Какая польза от тестов в ЭФКО

О начале работы в ЭФКО

Как угробить стартап?

Спектакли

Увлечения

Знакомство с женой

Глобальные вызовы индустрии: голод, экология и здоровье

Бизнес будущего

Лицемерие

Свобода

Уроки истории

Движущая сила мысли

Как помирить две России?

Родня

Родители

Этика как элемент стратегии

Какого человека считать "большим"?

Общественная лаборатория будущего еды и здоровья

Шпаргалка для решения любых проблем


Что делает человека человеком

Стратегии успеха

Новосибирский жировой комбинат: 25, и сразу генеральный директор

Наука

Пролив Ответственности

пролив Канувшего

Как удается соблюдать (баланс работы и личной жизни)

o. Бес.Баланса

Русский человек какой он?

Наставничество

Что мешает человеку развиваться


2023

Заметки истероида

Человек как ценность

Кто работает в ЭФКО

Если вы делите жизнь на работу и неработу, то теряете либо одно, либо другое

В ЭФКО мы зовем их: эмпатично-общинная и рационально-достиженческая

Я гендир Солпро. Все вокруг валится. Почва уходит из-под ног.

Родился 11 июня 1976 года

Скрытый голод

Мечта - как полезная привычка

Образ будущего России 2040 

Производство сладких белков

Сергей Иванов, ЭФКО

Что для ЭФКО означает "устойчивое развитие"

Акционерство в ЭФКО

100%
Поделиться

Заметки истероида: уроки «выжившего»

Если у вас имеется та самая истероидность, то у меня для вас две новости. Хорошая и плохая. Плохая – это с вами надолго. Хорошая – с этим можно «работать». Как? Ну хотя бы так:

1. Для начала подойдите к близкому и спросите: «а как ты со мной еще живешь?». И внимательно выслушайте. А лучше запишите на диктофон, потому что завтра уже забудете.

2. Затем посмотрите в зеркало и признайте — это порок. Ничего "милого" в этом нет. И если не научиться этого змия контролировать, он разрушит и вас и вашу жизнь.

3. Потом научитесь молчать, когда срочно хочется сказать. И полюбите паузы в разговорах. Прямо не надо стеснятся думать прежде, чем отвечать. Взять минуту, что-то записать на листочке. Вдохнуть, выдохнуть. И только потом говорить. Так вы отключите лимбическую систему (ваше бессознательное, которое будет требовать «произвести впечатление»), а подключите неокортекс (ваше сознание, которое начнет усиленно работать и анализировать/систематизировать, ожидая гормонального вброса, как награду от позитивных эмоций)

4. Будьте осторожны в социальных сетях. Вообще пересмотрите свое поведение там. Потому что первое, что делает истероидность - выталкивает вас в них. Неуместные фотографии, странные тексты и тд и тп. Сократите активность. Не постите сразу. Если пишете, перечитывайте тексты по несколько раз и не ленитесь показывать их другим. Забить на лайки не получится (это не в ваших силах), поэтому найдите своих самых-самых, чьему мнению реально доверяете и кто вам дорог - и переключитесь только на их реакции. А есть возможность уйти – уйдите из соц сетей или переведите их в режим чтения.

5. Попробуйте найти темы, в которых вы себя уверенно чувствуете и ваши знания могут быть кому-то полезны. И начните делиться и рассказывать об этом. Хоть письменно, хоть устно. Так и демонстративность свою почухаете и пользу людям принесете.

6. В мессендежарах ни в коем случае не отвечайте мгновенно. Дайте себе время остыть. Если важная переписка, сначала напишите текст в заметках, отложите и перечитайте его позже. Несколько раз перечитайте.

7. Полюбите тех, кто портит вам нервы критикой. Я совершенно серьезно сейчас. Это самые дорогие для вас люди. Прямо маркер – если кто-то льстит, закрывайте уши и удаляйтесь. А от чьих замечаний воротит - обнимайте и дружите.

Моя истероидность столько бед наворотила в моей жизни, что не сосчитать. Стольким людям сделал больно. Столько чужой боли пропустил и не услышал, особенно от самых близких… Радости осознание того, что внутри живет эта зараза, никакой не дает, уж поверьте.

В культуре ЭФКО истероидность не сила, а однозначная лидерская слабость, (а в каких-то значениях MMPI и вовсе красная линия). Мне повезло, что Кустов ни разу мимо моих выкрутасов не проходил.  Находил нужные эмоции и слова, чтобы смог услышать и не выплюнуть.

Однажды на совдире ляпнул что-то несусветно неуместное, он так посмотрел на меня и выдал через 3х минутную паузу в полной тишине «а у тебя ведь была такая хорошая возможность промолчать». Спокойно. Безоценочно. И рассудительно. Меня потом пару дней потряхивало - «мог ведь и правда промолчать!»

Понимаю, что это зараза устойчивая. И мне с ней жить и жить. Одно утешает, начал замечать, что на застольях могу весь вечер в уголке просидеть не отсвечивая. И песни под гитару к месту и не к месту уже давно не пихаю.

Так что, берегите себя, дорогие истероиды. Вы не безнадежны. Хотя и серьезно больны.

А если лишены этих «способностей», надеюсь перестанете им завидовать, а скорее зайдете в храм свечку поставить. Это, пожалуй, лучшее, что вы можете для таких людей сделать.

На прочитанное вами многословие из 4х текстов получил рецензию двух моих наставников. Научными руководителями назвать не дерзну, хотя оба - большие ученые. Доктор и кандидат психологических наук. Поделюсь позже. Но оба подтвердили, что публиковать могу.

Вопрос на засыпку. В семи пунктах выше пропущено главное. Что именно?